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团队讲师课程
罗胜飞
打造卓越
团队
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团队
管理核心五大任务
团队
管理
管理五任务
卓越
团队
【课程简介】 德鲁克将经理人的工作分为五项核心职能：制定目标、组织、激励与沟通、衡量、培养她人（包括自己），针对这五项职能我们重新定义为“选择人”、“要求人”、“
刘一品
《性格管理领导力》
团队
团队
管理
管理提升
管理突破
团队
拓展
《性格管理领导力》 培训方式：讲师讲授、现场观摩、小组讨论、共创总结、体验实践、
团队
pk 培训目的：1、洞见自我和他人，学会科学组合
团队
搭配，发挥自身管理天赋，弥
刘上
九型人格在
团队
中的应用
九型人格
九型人格各具特色，每一种类型在
团队
中都扮演着特定的角色。完美型人格的成员往往对工作有着极高的标准和严谨的态度，他们注重细节，能够确保任务的高质量完成。 助人型人格
郭敬峰
《销售
团队
士气提升激励》课程大纲
销售
团队
提升
员工激励
员工士气提升
团队
激励方法
【课程介绍】 越来越多的企业发现：销售人员业绩长期得不到提升甚至不断下降、面对激烈的市场竞争，一到公司就感受到士气低落、消极抱怨，因缺乏销售企图心和热情巅峰心态，
刘上
刘上说——《
团队
建设：铸就卓越
团队
的基石》
团队
建设
在当今竞争激烈的商业环境中，
团队
建设已成为企业发展的关键要素。它不仅仅是组织一次户外拓展活动或举办几场聚餐，而是一个精心策划、持续推进的过程，旨在塑造一个高效、和
刘上
刘上说——个人与
团队
的关系
团队
建设
在人生的宏大舞台上，个人与
团队
如同两个相互依存的舞者，共同演绎着精彩的篇章。
团队
给予个人支持与鼓励。在困难时刻，
团队
成员携手并肩，共同面对挑战。一句温暖的话语，
刘上
刘上说——担当：
团队
的脊梁与力量
目标
勇于担当，是一种高尚的品质和强大的力量。 刘上老师说过：有担当的人敢于承担自己的责任，不推诿、不逃避，当面对困难和挑战时也会挺身而出，积极寻找解决方案，而不是坐等
刘上
刘上说——高情商在
团队
中的重要性
高情商
在
团队
协作中，成员之间需要频繁地交流信息、分享想法和反馈意见。高情商的人能够清晰、准确地表达自己的观点，避免模糊不清或产生歧义。同时，他们也善于倾听他人的意见，给
刘上
刘上说——请永远相信
团队
的力量
刘上#
团队
建设#
刘上老师的课程中很重要的模块就是
团队
管理和
团队
建设，因为
团队
的力量是无穷的。下面和大家分享三个有趣又富含哲理的小案例。 在一片沙滩上，一群螃蟹在休闲地散步被空中一
刘上
刘上说——残奥会与
团队
精神
刘上
团队
管理
残奥会不仅是残疾人运动员展现体育竞技水平的舞台，更是他们展现
团队
精神和坚韧不拔意志的场所。在这些比赛中，
团队
精神体现在多个方面，包括运动员间的互助、教练和工作人员
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